湖南邵阳墙体广告  邵阳市计算机校园系邵阳市财政局部属二级作业单位，是一所一般中专校园。现在校学生2000余人，全员编制89名，现有教职工81人。为优化人才队 伍，进步人员本质，推进教学教学作业开展，依据《湖南省作业单位揭露招聘人员试行方法》和我校新进人员方案及作业需求，经研究决定面向社会揭露招聘2名事 业编制管帐专业老师和1名作业编计算机专业老师。查询有关招聘信息请登录邵阳市人力资源和社会保障局网站 (http://www.sysrs.gov.cn/)、邵阳市财政局网站(http://www.HNsyczj.JoA.cn/)。现将有关事项布告 如下：

一、基本条件

1、恪守宪法和法令，品行端正。

2、身体健康，能习惯岗位作业的请求。

3、具有报考职位所请求的相应学历

二、招聘职位表

招聘职位招聘人数职位请求书面考试规模面试方法

管帐专业老师2人1、1980年1月1日今后出世。 2、管帐学、管帐电算化、财务管理，全日制本科以上学历。 管帐专业基础知识试讲

计算机专业老师1人1、1980年1月1日今后出世。 2、 计算机多媒体技能、计算机多媒体设计与制造、计算机多媒体艺术设计、计算机多媒体应用技能。计算机多媒体技能专业知识试讲

三、报名

1、湖南邵阳墙体广告报名时刻定于2015年 12 月24 日至12 月 26 日，报名地址设在邵阳市计算机校园。

2、报名时须填写报名表(见附件1)，并供给自己学历证书、正式有用身份证原件和两份复印件(报考人员报名与参加考试运用的身份证有必要共同)、近期免冠一寸同底彩色照片三张。

3、本次考试不承受委托报名，报名者须由自己持有关证件、证实现场报名、现场照相。

4、 2016 年 1 月7日至8 日报考者持身份证原件、报名发票到邵阳市计算机校园人事科领取准考证，考试地址见准考证。

5、报名者有必要自愿恪守《邵阳市作业单位揭露招聘作业人员施行细则》及《报名须知》的有关规则。考生在报名时有必要作许诺签字。

6、每个职位招聘方案数与报考人数的份额一般不低于1:3。对于的确难以构成竞争的职位，如需求开考，由邵阳市财政局书面报告市人力资源和社会保障局，经赞同后能够依据实际情况适当下降开考份额。

四、书面考试

书面考试时刻定于2016年 1月 9 日上午9:00—10:30。专业理论书面考试成果占总成果的70%。书面考试内容为招聘职位专业理论知识(见招聘职位表)。

五、面试

1、面试方法：试讲

2、面试时刻、地址见面试通知单。

3、以专业理论书面考试成果从高分到低分按1：2的份额断定面试目标，如最后一名面试入围人员有多名书面考试成果一样者，则同时进入面试。面试成果占总成果的30%。

4、面试入围人员名单将在邵阳市人力资源和社会保障局网站(http://www.sysrs.gov.cn/)邵阳市财政局网站(http://www.hnsyczj.joa.cn/)上发布。

六、体检与调查

体检目标按折算后总成果从高分到低分等额断定，折算后总成果一样的按专业理论书面考试成果从高分到低分摆放名次。体检规范参照人力资源和社会保障部、卫 生部《对于修订〈公事员选用体检通用规范(试行)及公事员选用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部〔2010〕19号)和人社部《对于进一步做好公事 员考试选用体检作业的通知》(人社部〔2012〕65号)安排施行。考生对非当日、非当场复检的体检项目成果有疑问时，可由自己在知道体检成果后3天内提 出书面复检请求，就不合格项目进行一次复检，以复检定论为准。

体检合格湖南邵阳墙体广告人员列入调查目标，调查作业由邵阳市财政局和计算机校园安排，建立调查作业小组，每组应有2名以上了解人事作业的人员构成。调查要依照德才 兼备的规范，依据拟聘职位请求，采纳多种形式，全部了解被调查目标的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、才能本质、作业态度、学习和作业体现等情 况，并写出调查定见。已作业的应聘人员须于体检合格后，进入查核前由自己供给原作业单位赞同作业调动和解除人事关系的证实，不然不予查核和聘任。调查成果 及拟聘人员名单经市财政局核定后，报市人力资源和社会保障局。由市人力资源和社会保障局统一对外发布拟聘人员名单，并承受考生的咨询和社会各界的监督。

调查作业承受市纪检、市人力资源和社会保障局的监督。

七、公示

拟聘任人员经邵阳市财政局审核后报市人社局审定并在市人力资源和社会保障局网站(http://www.sysrs.gov.cn/)邵阳市财政局网站(http://www.HNsyczj.JoA.cn/)上公示7个作业日。

八、聘任

经考试、体检、调查查核、公示无异议的人员，由用人单位按有关规则办理进人和聘任手续，聘任人员试用期为一年，初次聘任期限为五年，五年内不得调动。邵阳市计算机校园应及时将聘任人员初次聘任登记表和体检表装入聘任人员人事档案,以便备检。

九、本次招聘不实施递补。

十、纪律请求

1、本次揭露招聘作业中在纪检监察部门监督下进行。

2、请求严格恪守《湖南省作业单位揭露招聘人员试行方法》和《邵阳市作业单位揭露招聘作业人员施行细则》的规则，坚决根绝招摇撞骗、徇私舞弊景象发作，确保招聘作业的公正公正。

3、考生供给的各项证件、资料及填写的信息有必要实在精确有用，凡招摇撞骗者，一经发现查实，参照《公事员选用考试违纪违规行为处理方法》的规则给予撤销报名资历、撤销考试资历、撤销聘任资历、禁考等处分。

4、本次揭露招聘监督告发投诉电话：0739-5393550(邵阳市财政局纪检监察办公室) 0739-5026031(邵阳市人力资源和社会保障局作业单位人事管理科)

考试咨询电话：0739-5335912(邵阳市计算机校园人事科)