安徽合肥墙体广告 昨日上午，安徽省第四届残疾人大中专毕业生工作专场招聘会在合肥举行。招聘会吸引了全省约400余残疾人前来求职，52家招聘单位现场供给了705个岗位，有200余名残疾人与用人单位达成了开始工作意向。记者在招聘会现场发现， 比起通常的残疾人，残疾人大学生工作更加艰难。
    玲玲是安徽大学本年的应届毕业生，这个相貌娟秀的“90后”小姑娘有杰出的英语和计算机才能，是安徽大学的“双优生”，在校时间取得过屡次奖学金，还担任过班干部。可是，她这几个月为了找工作投了一千多份简历，甚至连面试的时机都没有。“我是听力三级残疾，工作单位电话通知我的时分发现交流有些艰难，基本上就不给我面试时机了。”玲玲无法地说。
    昨日的残疾人专场招聘会，尽管一切职位都面向残疾人开放，可是大多接收体力劳动者或许蓝领技术工人，面向大学生的岗位很少。省残联工作中心主任余林通知记者，当前我省的残疾人大学生只有50%摆布可以工作，工作岗位主要在民营企业，平均工资2000元摆布，从事的多半是操作工、营业员、客服等低端岗位，整体工作局势不容乐观。
    “这种状况的原因是多方面的。比方许多党政机关、大型企事业单位怕残疾人影响工作效率和单位形象，所以宁可缴纳残保金也不肯接收残疾人工作。像公务员的报名规范中‘身体健康’这一条就取消了一切残疾人大学生的资格。”余林以为，政府大概鼓舞用人单位实施社会责任，为残疾人大学生供给更多岗位，对高校残疾人毕业生也大概实施要点扶持和协助。